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2019-10-18 点击：127
一、失业救济金的条件 1.用人单位及其本人在失业前已缴纳一年的失业保险费；2、不是因为我想中断就业；3、已登记失业，并有工作要求。
二、如何处理失业救济金 1.将员工个人档案保存到参保地人民社会保障局。员工档案主要包括招聘表格、劳动合同、合同终止证明材料；2.携带上述失业登记证件。失业登记所需的材料主要是照片、合同终止证明、身份证复印件等。3.携带失业证明和个人身份证明到社会保障机构办理领取失业保险待遇的手续。注:领取失业保险金的期限从失业登记之日起计算。
三、失业救济金领取金额如何计算 1.失业保险累计缴费时间不满1年的，领取失业保险的最长期限为12个月。2.失业保险累计缴费年限在5年以上不满10年的，领取失业保险的最长期限为18个月。3.失业保险累计缴费时间超过10年的，领取失业保险的最长期限为24个月。注:如果失业人员所在单位及其本人在失业前已累计缴费一年以上不满十年，则适用最低工资的70%。至少10年及以上，按80%的最低工作标准执行。
四、失业救济金领取注意事项 如果您重新就业并开始新的职业生涯，将重新计算支付时间，领取失业保险金的期限可以与以前失业但尚未领取失业保险金的期限相结合，但最长期限不得超过24个月。
失业救济金是每个支付保险的人都能得到的权利。不要低估这个失业救济金。它可能是我们在特殊时期的生命线，可以在一定程度上缓解我们的经济危机。
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